La Paz – El Shalom que Impartimos
“La paz os dejo, mi paz
os doy; yo no os la doy como el mundo la da. No se turbe vuestro corazón ni
tenga miedo.” (Juan 14.27)
“El fruto de
justicia se siembra en paz para aquellos que hacen la paz” (Santiago 3.18)
En esta Lección Aprendemos:
• Como transmitir la
paz el ministerio
• Como cultivar “la paz
interior”
• Como ser un “hacedor
de paz” con los demás
- Como trabajar en equipo
- Como resolver conflictos
¿Qué es la Paz de Dios?
Definición: La paz es un estado de orden, tranquilidad y
bienestar, impartido por el Espíritu, aun en medio del conflicto.
• No es de este mundo -
¡Es sobrenatural!
• “Sobrepasa todo
entendimiento” – no se basa en las circunstancias
• Es la seguridad de
que Dios está en control de mi presente y mi futuro
• Se transmite a los
alrededor nuestro
• Fomenta la armonía y
confianza entre los hermanos
¿Cómo transmitir la paz en nuestro ministerio?
Irene - Una
Anfitriona que transmite la Paz de Dios
La hermana Irene es
anfitriona de una célula. Es una mujer que ha sufrido mucho, criando a dos
hijos sola por muchos años. Pero el Espíritu Santo le ha impartido una paz sobrenatural.
No importa las circunstancias, o sea problemas financieras o las demandas de
ser una mama sola, Irene ora al Señor y se mantiene con una tranquilidad imperturbable.
Se respira la paz en su hogar. Ella prepara el salón siempre antes de la
reunión y unge las sillas con aceite, proclamando, “paz a la persona que se
sienta en esta silla.” Ella pone unas alabanzas suaves en el estereo, estableciendo
un ambiente de adoración para cuando las primeras personas lleguen. Cuando la
gente entre allí, sienten un alivio y descanso emocional. No importa si hay
lluvia, nieve, o vientos por fuera – no importa lo que uno haya pasado en el
día de trabajo, cuando se entra en esa casa, se siente un descanso profundo. Es
un lugar de refugio.
Ella siempre da
una bienvenida cálida al principio de la reunión, y también sabe cómo hacer
chistes para ponerle a todo el mundo relajado. En las reuniones se escuchan la
risa y libertad de expresión. Hay espontaneidad y confianza en las
conversaciones. Aun cuando hay desacuerdos o roces naturales, se suavizan por
el ambiente de confianza y compañerismo. Irene es un instrumento de la paz – shalom – del Espíritu Santo.
¿Cómo observas que
Irene transmite la paz a los hermanos de la célula?
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¿…Y tú? ¿Ministras con la paz
del Espíritu Santo?
Pregúntate lo siguiente…
• ¿A veces sientes ansiedad, temor, y afán cuando estas sirviendo?
• ¿Te cuesta
estar tranquilo en medio de situaciones de crisis?
• ¿Corres mucho
de una tarea a otra con afán y preocupación?
• ¿Eres un buen
jugador en equipo?
• ¿Inspiras
confianza y tranquilidad en la gente cuando les ministras a ellos?
• ¿Te encuentras
quejándote de los demás compañeros de ministerio?
• ¿Tienes la “mala suerte” de que siempre cuando tratas de servir en el
ministerio, hay alguna persona molesta para fastidiarte?
• ¿Tienes muchos “enemigos” en la iglesia y en el trabajo?
• ¿Hay hermanos
en la iglesia que no hablas por mucho tiempo, a propósito?
• Si una persona te
contradice en una reunión, ¿Buscas la
venganza?
• Si alguien entra en
tu ministerio que tiene dones comparables (o mejores) que los tuyos, ¿Cómo respondes? ¿Cómo Cultivar La Paz
Interior?
Para Ministrar en Paz
- ¡Hay que curarnos de la Ansiedad!
1. Arrepentirse del
afán - de la falta de fe
a. en las tormentas
b. en los afanes
cotidianos
2. Relajarse - ¡Dios
está en Control!
a. Orar respirar la paz
de Dios
b. Tener Fe – echar las
cargas sobre El
3. ¡Regocijarse!
Paso # 1. ¡Arrepentirse del
afán!
¡La ansiedad es
un pecado! Es una falta de fe en el Dios que tiene cuidado de nosotros en las
tormentas de la vida y también en el diario vivir. El afán es producto de
perder nuestro enfoque en el Señor, y bregar en nuestras propias fuerzas. Por
esto, el primer paso es el arrepentimiento.
Caso #1 - Cuando hay tormentas de la vida... Lee Marcos 5.35-41
En el ministerio
siempre hay tormentas. ¿Cuáles son
algunas tormentas que experimentamos en la vida y en el ministerio?
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¿Cómo observamos el
contraste entre la actitud de Jesús y la de sus Discípulos?
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Los discípulos
regañan a Jesús, “Maestro, ¿no tienes
cuidado que perecemos?” ¿Qué pensaban ellos de la actitud de Jesús en su
dificultad?
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¿Cuál era la actitud
pecaminosa de los discípulos en esta situación?
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Caso #2 – Afán en el Servicio al Señor - Lee Lucas 10:38-42
- Marta y María
¿Por qué estaba
“afanada y turbada” Marta?
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¿Cuáles son algunas
situaciones en tu vida que fácilmente te hacen sentir “afanada y turbada” como
ella?
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¿Cuál es el consejo de
Jesús para ella calmarse?
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¿Y nosotros? ¿Cómo
podemos evitar ser como Marta, afanados en nuestro servicio ministerial para
Jesús?
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Paso # 2. Relax – Relajarse
– La Oración
“Tranquilo, Dios está en control.”
Salmo 46.10 – “Estad quietos, y conoced que yo soy
Dios....”
Isaías 26.3 – “Tu guardarás en perfecta paz a aquel cuyo
pensamiento en ti persevera; porque en ti ha confiado.”
¡No olvides de respirar!
Inhalar
el Shalom de Dios.... Exhalar las cargas y las ansiedades
Inhalación: ¡Hay
que recibir – (inhalar) – la paz de Dios!
“Pues Dios no es Dios
de confusión, sino de paz.” 1 Corintios 14.33
“La paz os dejo, mi paz
os doy; yo no os la doy como el mundo la da. No se turbe vuestro corazón ni
tenga miedo.” Juan 14.27
Exhalación: ¡Hay que echar, (exhalar), las cargas sobre El
“Humillaos, pues, bajo
la poderosa mano de Dios, para que él os exalte cuando fuere tiempo; echando
toda vuestra ansiedad sobre él, porque él tiene cuidado de vosotros.” 1 Pedro 5.6-7
Paso # 3. Regocijarse - ¡Dios está cerca!
¡El
Gozo es el opuesto del Afán!
Lee Filipenses 4.2-9 –
Consejos para dos hermanas peleadas
¿Cuáles son algunos
consejos de cómo resistir el afán y vivir con la paz del Señor?
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Aplicación:
Piensa en una situación en tu vida ahora mismo que te causa ansiedad.
¿Qué es la situación?
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Escribe una
petición basada en esta situación:
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Escribe una
“acción de gracias” basada en esta situación.
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Escribe algo
positivo en que puedes pensar para levantar tu espíritu cuando piensas en esta
situación.
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Piensa en una
persona que es un ejemplo para ti. ¿Cuál
sería la actitud de esa persona en esta situación difícil?
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¿Cómo ser un “Hacedor de Paz”?
1. Trabajar en Equipo
2. Resolver Conflicto
¡Nuestro ministerio debe transmitir paz a los demás!
“Paz a
vosotros….” - ¡Una bendición poderosa!
• La bendición de Pablo
en sus Cartas
• Jesús lo dijo a la
“Mujer con el Flujo de Sangre” y “La Mujer Pecadora”
• Jesús lo dijo a los
Discípulos después de la resurrección
• Debemos decir “Paz
sea a esta casa,” y si un “hombre de paz,” vive allí, la recibirá. (Lucas 10.5)
Piensa en las
personas a que tú ministras. Bendícelos con la paz, ¡y ve qué pasa!
1. ¡Hacedores de Paz Trabajan en Equipo!
El Llanero Solitario v. el
Jugador en Equipo
El Jugador en
Equipo...
1. Es Humilde – Sabe
que no es la última coca cola en el desierto
2. Es Sabio – Entiende
la inter-dependencia.
3. Es Agradecido -
Valora sus compañeros en la obra
1. El Jugador en Equipo es Humilde...
¡El Llanero
Solitario se cree la última coca cola en el desierto!
La palabra dice: “Nada hagáis por contienda o por vanagloria; antes bien con humildad,
estimando cada uno a los demás como superiores a él mismo.” Filipenses 2.3
“Digo, pues, por la
gracia que me es dada, a cada cual que esta entre vosotros, que no tenga más
alto concepto de sí que el que debe tener, sino que piense de si con
cordura....” Romanos 12.3-5
¿Porque es
necesario ser humilde para trabajar en un equipo?
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2. El Jugador en Equipo es Sabio – ¡Sabe que solo no se puede!
Somos un solo cuerpo – con
muchos miembros - Lee 1 Corintios 12
Dios nos ha moldeado,
cada uno, para servirle en una forma especial.
Somos
“inter-dependientes” = Nos necesitamos los unos a los otros
¿Cuáles son algunos
“miembros” del cuerpo humano que no son tan visibles ni “bonitos” como los
demás, pero son más importantes?
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¿Cuáles son algunos
ministerios que tal vez no tan “visibles”, pero son indispensables?
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Unidad en Diversidad - ¡Es necesario trabajar con los que son
diferentes a nosotros!
“Porque así como el
cuerpo es uno, y tiene muchos miembros, pero todos los miembros del cuerpo,
siendo muchos, son un solo cuerpo, así también Cristo. Porque por un solo espíritu
fuimos todos bautizados en un cuerpo, sean judíos o griegos, sean esclavos o
libres; y a todos nos dio a beber de un mismo espíritu.” 1 Corintios 12.12-13
¿Cuáles son las
diferencias entre personas mencionadas en este texto?
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Según 1 Corintios
12.12-13, ¿Qué es que nos une, a pesar de
las diferencias?
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3. El Jugador de Equipo Valora sus compañeros en la Obra
¡Pablo daba gracias por los
Filipenses!
“Doy gracias a mi Dios
siempre que me acuerdo de vosotros, siempre en todas mis oraciones rogando con
gozo por todos vosotros, por vuestra comunión en el evangelio, desde el primer
día hasta ahora; estando persuadido de esto, que él que comenzó en vosotros la
buena obra, la perfeccionara hasta el día de Jesucristo; como me es justo
sentir esto de todos vosotros, por cuanto los tengo en el corazón; y en mis
prisiones, y en la defensa y confirmación del evangelio, todos vosotros sois
participantes conmigo de la gracia de Dios.” Filipenses
1.3-7
¿Cómo observamos el
sentimiento profundo que Pablo tiene por los Filipenses?
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¡Estamos en el mismo
equipo!
“Maestro, hemos
visto a uno que en tu nombre echaba fuera demonios, pero él no nos sigue; y se
lo prohibimos, porque no nos seguía. Pero Jesús dijo: No se lo prohibáis;
porque ninguno hay que haga milagro en mi nombre, que luego pueda decir mal de mí.
Porque él que no es contra nosotros, por nosotros es.” Marcos 9.38-40
Los discípulos
sentían rivalidad con cristianos de otros grupos. ¿Cómo puede una rivalidad así pasar hoy en día? Da un ejemplo de la
vida actual.
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¡Solo no podemos!
¡Hay que estar unidos con los hermanos!
Lee Filipenses 2.1-4
Según este texto,
¿Cuáles son las actitudes que producen la
paz en la iglesia?
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Menciona los
nombres de dos o tres personas que sirven contigo en el ministerio.
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Describe una
persona, por nombre, con quien sirves en el ministerio, que tiene dones o
talentos diferentes a los tuyos.
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2. Hacedores de Paz Resuelven Conflictos
– ¡Hay Ministros que Molestan!
Hay ciertas actitudes que
pueden causar conflictos entre los hermanos.
1. Ministros ambiciosos
que defienden “su territorio” y compiten con los demás en lugar de trabajar
juntos.
• El líder de célula
que no permite que un hermano visite a otro grupo.
• El predicador que
habla mal de otros ministerios
• El cantante que no
soporta al otro hermano que canta mejor.
• El líder de célula
que quiere que su grupo sea más grande que los demás
2. Ministros que se
meten en conflictos constantemente
• Los que guardan
rencor por una ofensa
• Los que buscan la
venganza contra un hermano que los molesta
• Los que se quejan
mucho y faltan la delicadeza
• Los que se expresan
en maneras que provocan hostilidad
¿Eres así? ¡Puedes cambiar!
¿Cómo se deben
resolver los conflictos?
1. No Dejar que el
Resentimiento Crezca
El conflicto es
inevitable, pero un cristiano maduro sabe como resolverlo.
“Por tanto, si traes tu
ofrenda al altar, y allí te acuerdas de que tu hermano tiene algo contra ti,
deja allí tu ofrenda delante del altar, y anda, reconcíliate primero con tu
hermano, y entonces ven y presenta tu ofrenda.” Mateo 5.23-24
“Airaos, pero no pequéis;
no se ponga el sol sobre vuestro enojo, ni deis lugar al diablo.” Efesios 4.26-27
¿Qué debes hacer si la
otra persona tiene parte de la culpa por el conflicto?
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2. Seguir los Pasos
Bíblicos - Lee Mateo 18.15-20
Según este texto,
¿Cuáles son los tres pasos en el proceso
de la reconciliación?
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3. Buscar la solución,
“Ganar-Ganar”
Repaso – Maneras de Tratar
el Conflicto
1. Dominar: Yo Gano –
Tu Pierdes
Obtenemos lo que
queremos, pero perdemos la relación.
2. Ceder: Tu Ganas – Yo
Pierdo
Nos dejamos
pisotear por la otra persona, sacrificando nuestros valores.
3. La Venganza: Yo
Pierdo – Tu Pierdes
No importa que yo
pierda, con tal que el otro sufra también.
¿Cómo Solucionar Conflictos – Ganar – Ganar?
1. Escucharse el uno al
otro
2. Ponerse en el lugar
del otro
3. Entender la
perspectiva y necesidades del otro
4. Expresar tu
perspectiva en una forma clara y respetuosa
5. Buscar soluciones
juntos – que llenen las necesidades de ambas personas.
Ejemplo de Resolver un
Conflicto
– El Sonido de la Shofa
En una noche
martes en el santuario de León de Judá, había dos actividades que tuvieron un
conflicto. Un grupo de hermanos oraba en voz alta y tocaba la shofa con todas
sus fuerzas en el santuario. Otro grupo de hermanos estudiaba la palabra en un
salón de clases en el segundo piso, en el balcón, con el pastor. Los que
estudiaban no pudieron conducir su clase por causa del sonido fuerte de la
oración y la shofa. Usa tu imaginación para visualizar formas diferentes de
reaccionar ante esta situación.
Describa una
solución “ganar-ganar” a este problema.
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Preguntas de Repaso
¿Qué es la definición
de “la paz”?
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Menciona tres
pasos para cultivar la paz interior.
1.
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3. _____________________________________________
¿Cuáles son las dos
cualidades principales de un “hacedor de paz”?
1.
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2.
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Describe el
“príncipe” y “princesa” en el ministerio.
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Menciona tres
cualidades del “jugador de equipo.”
1.
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3.
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¿Qué es necesario para
solucionar un conflicto, “ganar-ganar”?
1._____________________________________________________
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4._____________________________________________________
Describe un
conflicto que has experimentado en el ministerio.
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¿Cómo manejaste el
conflicto? ¿Qué pasó?
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¿Cómo pudiste haber
manejado el conflicto de otra manera?
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“Y el Dios de paz
sea con todos vosotros. Amen.” Romanos15.33
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